Gesamtpaket

tts bietet Cloud-Lösung für Schweizerische Post

Zürich, Juli 2017 - Die Schweizer Niederlassung der tts Talent Management Consulting GmbH hat sich in einer internationalen WTO-Ausschreibung gegen namhafte Mitbewerber durchgesetzt und wird für die Schweizerische Post die HR-Cloud-Lösung SAP SuccessFactors einführen. Schon im Februar sollen die ersten Bewerber bei einem der grössten Schweizer Arbeitgeber mit dem Recruiting-Modul unterstützt werden.

Nach eingehender Bewertung haben tts und SAP SuccessFactors das nach den strengen Richtlinien der WTO für die öffentliche Beschaffung durchgeführte Verfahren für sich entscheiden können. Bei der im November 2016 gestarteten Ausschreibung konnten die HR-Experten der tts die Zuschlagskriterien am besten erfüllen und sich gegen die Mitbewerber erfolgreich durchsetzen.

Es stimmte einfach das Gesamtpaket, erläutert Matthias Langenbacher, Managing Director der tts Schweiz: "Die tts ist im deutschsprachigen Raum das Beratungshaus mit einer sehr hohen Anzahl von Einführungen der SAP-SuccessFactors-Lösungen. Zusammen mit unserer schlagkräftigen Mannschaft von fast 100 auf SAP SuccessFactors spezialisierten Beraterinnen und Beratern überzeugten wir nicht nur mit Expertise und (Woman-)Manpower, sondern auch durch ein insgesamt ausgewogenes Preis-Leistungs-Verhältnis."

Mit der SAP-Software SuccessFactors ist der Schritt in die Cloud getan: Bewerber-, Learning-, Talent-, Performance- und Vergütungs-Management werden sukzessive eingeführt. tts übernimmt mit diesem Angebot Implementierung, Beratung, Support und Wartung der Cloud-Lösung. Der Vertrag über rund 6,2 Millionen Franken beinhaltet weiterhin die Schulung und die Miete für die genutzten Module.

Auch dank des guten Renommees als zuverlässiger und langjähriger Partner der SBB, einem weiteren großen Kunden, können tts und SAP SuccessFactors aus dem Vollen schöpfen: "Wir bieten der Schweizerischen Post ein umfassendes Know-how und Unterstützung vor Ort, die genau auf die Ziele und Anforderungen des Unternehmens zugeschnitten ist", so Matthias Langenbacher weiter, "doch erst das besondere Engagement unserer Mitarbeiter und die gute Zusammenarbeit mit dem Kunden schaffen eine Vertrauensbasis, die für den Erfolg solcher Großprojekte unerlässlich ist."