HR-Themen

Call for Papers der Zukunft Personal 2017

Köln, Februar 2017 - Sind Sie HR-Experte, Personalentscheider oder forschen Sie zu Personalthemen? Dann werden Sie Teil der Zukunft Personal 2017! Der Call for Papers ist gestartet: Ab sofort können Sie Ihre Vorschläge, Ideen und Themen für einen Vortrag oder ein interaktives Format auf Europas größter Fachmesse für Personalmanagement einreichen!

Die Zukunft Personal zieht jährlich rund 17.000 Fachbesucher nach Köln und ist damit ein Hot Spot für HR-Entscheider! Mit mehr als 730 Ausstellern und einem umfassenden Programm bietet der Marktplatz für Innovationen, Weiterbildung und Know-how Transfer auf höchstem Niveau! Vom 19. bis 21. September stehen innovative Lösungen und Networking in der HR-Community im Mittelpunkt!

Vorschläge können einreichen: Gestalter der Arbeitswelt, Personalverantwortliche, Arbeitsdirektoren, HR-Vorstände, Personaler und Wissenschaftler, die zum Thema Personalmanagement und Arbeitswelt forschen. 

Thematischen Schwerpunkte:

  • New Work & Agilität
  • Digital Culture (z.B. Crowdworking, mobiles Arbeiten, Collaboration Tools, Talent Management)
  • Künstliche Intelligenz (KI) & Virtual Reality - Roboter als Kollegen, Einsatz in HR
  • ELearning: Corporate Learning & Working (Tag 1: Trends im Corporate Learning, Tag 2: Lernen mit dem Roboter? Wie KI das Lernen und Arbeiten verändert. Tag 3: Digital Leadership)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. eHealth-Lösungen, Gesundheit & Arbeit 4.0, Digitales  BGM)
  • Recruiting Trends 2020 - was uns in naher Zukunft erwartet
  • Berufliche Ausbildung für Industrie 4.0, Karriere 4.0

Machen Sie die HR-Messe zu Ihrer Bühne und senden Sie bis zum 15. März 2017 Ihre Themenvorschläge ein!