Die HR- und HR Tech Branche hat sich in den letzten Jahren stark gewandelt. HR Tech ist heute in allen unterschiedlichen HR-Prozessen integriert und die Besucherzielgruppe zu HR Tech daher äußerst heterogen. Gleichzeitig haben sich die spezialisierten HR-Fachformate so stark weiterentwickelt, dass es hier jeweils eine große Anzahl an speziellen HR Techlösungen für den jeweiligen Bereich gibt. Daher sieht es das HRM Institute als seine Verantwortung an, zu reagieren und nicht weiter zu warten.

Auf der RETENTIONpro soll sich alles rund um die Themen Retention, Mitarbeiter Engagement und Employee Benefits drehen.

Die Ausstellungsschwerpunkte der RETENTIONpro sind:

• Mitarbeiterverpflegung
• Employee Benefits
• Technologische Lösungen für Employee Engagement / Employee Benefits
• Mitarbeiter-Gesundheit
• Mitarbeiter-Mobilität
• Office & Homeoffice Lösungen
• Employer Branding Lösungen

Angesichts des Mitarbeitermangels und der Herausforderungen im Recruiting hat sich die Landschaft der Personalwirtschaft in den letzten Jahren drastisch gewandelt, verfeinert und professionalisiert. Aktuell sind neue Ansätze, Technologien, Strategien, Lösungen und Kenntnisse sowie die entsprechenden Werkzeuge und Lösungen gefragter denn je.

Auf der RETENTIONpro finden Anbieter solcher Lösungen und Dienstleistungen die optimale Bühne, die genau auf sie zugeschnitten ist. FachbesucherInnen aus dem HR wiederum können eine sonst nicht zu findende Tiefe und Breite an Lösungen zur Mitarbeiterbindung erwarten. Neben den Ausstellern werden auf drei Bühnen eine Vielzahl von ExpertInnen mit ihrer Expertise zu Mitarbeiter-Engagement & Employee Benefits aufwarten.